Dirección por Objetivos
Habilidades y estrategias adecuadas para profesionales que tengan responsabilidades directivas y puedan aplicar la DPO con el mayor éxito posible.
Próximas ediciones del curso
| Inicio del curso | Finalización | |
|---|---|---|
| 22 de Octubre de 2025 | 28 de Enero de 2026 | Inscripción abierta |
| 20 de Noviembre de 2025 | 28 de Febrero de 2026 | Inscripción abierta |
| 11 de Diciembre de 2025 | 28 de Marzo de 2026 | Inscripción abierta |
Duración: 50 horas
Precio: 170 Dólares Americanos
Diploma
Metodología 100% E-learning
Aula virtual
Soporte docente personalizado
Flexibilidad de horarios
Pruebas de Autoevaluación
FAQ: Preguntas y respuestas frecuentes
Certificado Responsabilidad Social Corporativa
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Objetivos
Conocer los conceptos básicos de la Dirección por Objetivos, así como las principales consecuencias que se producen en su aplicación en las empresas.
Evaluar las ventajas e inconvenientes de la dirección por objetivos tanto para la empresa como para sus directivos y empleados.
Aprender a establecer un sistema de seguimiento de objetivos.
Vincular la dirección por objetivos con la planificación estratégica.
Conocer qué consecuencias negativas puede tener la ausencia de objetivos en la organización.
Identificar los errores más frecuentes en la gestión de la dirección por objetivos.
Autor / Tutor del curso
El contenido y las herramientas pedagógicas del curso
Dirección por Objetivos , han sido elaboradas por un equipo de especialistas dirigidos por:
Fidel Vicente Chaparro González
Doctor Ingeniero Industrial. Profesor del Departamento de Organización de Empresas de la Universidad Politécnica de Valencia, cuenta con una dilatada experiencia en dirección de empresas tanto como directivo como empresario.
Es, además, autor de varios libros sobre habilidades directivas.
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